TechОбществоTop

Почему одни сотрудники в восторге от нейросетей, а другие их бойкотируют – опрос Gallup

Новый опрос Gallup, проведенный в феврале 2026 года, выявил глубокий разрыв в отношении американских сотрудников к искусственному интеллекту. Несмотря на то, что технологии становятся доступнее, скептицизм растет: люди боятся потерять работу и не доверяют алгоритмам, передает Tech-news со ссылкой на AP. 

Продуктивность против этики

Согласно опросу, около 30% сотрудников используют ИИ регулярно (ежедневно или несколько раз в неделю). Большинство из них отмечают резкий скачок личной эффективности. Особенно это заметно среди менеджеров, медиков и ИТ-специалистов.

Однако те, кто игнорирует ИИ, имеют на это веские причины: Многие просто предпочитают делать работу «по старинке», не видя смысла в переучивании. Сотрудники опасаются утечек данных и имеют моральные претензии к способам обучения моделей.

Юристы и эксперты жалуются на недостоверность данных – ИИ все еще может выдумывать факты, что в серьезных профессиях недопустимо.

Страх замены: цифры растут

Опасения, что роботы или алгоритмы отберут работу в ближайшие пять лет, достигли нового пика.

В 2025 году этого боялись 15% рабочих. В 2026 году показатель вырос до 18%. В компаниях, которые уже активно внедрили ИИ, уровень тревоги еще выше – 23%.

План «Б» и «цифровой дипломат»

Интересно, как люди адаптируются к новой реальности. Юристы используют ChatGPT как «цифрового дипломата», чтобы переписывать агрессивные письма в вежливой форме. Социальные работники, понимая, что их функции могут быть автоматизированы, уже сейчас разрабатывают альтернативные бизнес-планы на будущее (например, услуги физического сопровождения пациентов, которые роботы не смогут оказывать еще лет десять).

Опрос Gallup показывает, что внедрение ИИ – это не только технический, но и глубоко психологический процесс. Как отмечает Associated Press, руководителям компаний недостаточно просто «купить подписку» на ИИ-инструменты. Около 20% сотрудников чувствуют себя некомпетентными в работе с новыми технологиями, а каждый четвертый, попробовав ИИ, счел его бесполезным. Без системного обучения и решения этических вопросов ИИ-трансформация рискует столкнуться с массовым саботажем на местах.

Shares:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *